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课时安排：请咨询课程老师
上课时间：晚班, 周末班,全日制班,暑假班
上课地点：广东深圳市罗湖区
课程内容：【课程前言】战略定位处于行业领先定位，而利润却低于行业平均水平？销售情况良好，企业却不见赢利？为何项目结算后发现房产没赚钱而赚的只是地产的钱？目标成本屡屡突破，却找不到从何处下手控制成本？为什么采取了很多种的方法，但找不到有效的途径控制成本？控制成本就是降低质量，降低标准吗？控制成本的重点在哪里？企业何时进行成本控制？是发展中企业还是困境中的企业?……随着国家宏观调控的加强，各大城市的交易量和房价开始下降，而企业的成本越来越高，如何降低成本增加利润，是每一个房地产企业越来越关注的问题。全面预算管理与成本控制对房地产企业经营至关重要。拥有全面计划预算和成本控制优势是房地产企业持续发展的源动力。【课程收益】掌握“财务、业务一体化”的七种“成本杀手”武器1、前瞻性：中国房地产企业职业化管理历程较为年轻，由于地产行业的特性，很难从其他行业借鉴全面预算管理模式，部分领先的地产集团公司从十年前开始探索地产行业的全面预算管理模式，在管理专家的帮助下取得了一定的成果，学员可以在两天学习中掌握国内最为领先的全面计划预算管理模式。2、操作性极强：学习的目的在于应用，这个课程是曹老师十年地产管理咨询经验的浓缩，各种流程、组织、表单、分析工具可以帮助学员企业迅速掌握技能。3、系统化：目前在中国，只有很少的地产集团建立并运行了高质量的全面预算管理系统，主要原因在于全面预算管理系统要想发挥效能，需要地产集团公司其他管理系统的支持，如何同企业的计划管理系统、项目投资分析系统、营销系统、工程造价系统以及人力资源系统的结合是成功的保障，本课程的系统化将帮助学员掌握全面预算管理的整体解决方案。【邀请对象】房地产企业董事长、CEO、总经理、财务部总监、经理，预算部总监、经理，成本部总监、经理等【老师介绍】曹老师： 清华大学EMBA硕士，清华大学、北大EMBA客座教授，国内最具盛名的房地产管理咨询专家，温州市、绍兴市政府特邀访问学者。曾任广澳进出口集团市场总监、MARKETING RESEARCH（美资）市场研究公司高级分析员、联华投资公司中国首席代表、台湾新华企管顾问公司高级顾问。 主持过100多家大中型房地产集团公司的管理顾问工作，在地产集团公司的全面预算和成本控制管理领域拥有深入的研究和系统化管理解决方案，目前是多家地产集团董事会管理顾问，拥有国内领先的房地产全面预算管理与成本控制解决方案和丰富的实际操作经验；在企业战略和组织管理领域、计划管理领域、人力资源管理领域、营销管理领域亦拥有深入的研究和系统化管理，拥有在国内外领先的解决方案和丰富的实际操作经验。【课程大纲】第一天：房地产企业如何建立全面预算管理系统议题一：房地产企业如何建立以计划预算为核心的管理系统1、中国房地产行业管理的特点2、中国房地产集团企业管理的误区3、构建国际一流管理平台的组成4、房地产企业内部管理的精髓5、房地产企业管理的核心：计划目标管理系统和全面预算管理系统6、如何建立高质量的计划管理系7、房地产企业计划管理流程8、案例分析：中国著名房地产企业计划管理系统9、计划管理系统的组成10、营销计划的制定11、工程生产计划12、规划设计计划13、报建报批计划14、房地产企业计划系统之间的业务关联15、房地产企业计划管理系统的实施重点议题二：房地产企业全面预算管理体系的组成与组织管理架构1、房地产企业全面预算管理的产生、发展与现状2、解读房地产企业全面预算管理的内3、全面预算管理：企业契约关系的贯彻、推行机制4、全面预算管理的特征与作用5、全面预算管理的组成内容6、障全面预算管理成功的因素7、组织机构保障：设计保障全面预算管理系统推行的组织机构8、案例：一个房地产集团公司的全面预算管理组织机构议题三：各预算责任单位预算指标的确定与分解1、预算目标的确定原则2、预算目标的确定、分解方法3、成本中心、利润中心、费用中心、项目管理等部门性质预算管理指标的设定4、预算指标与平衡计分卡的综合应用（传统以财务指标为核心的预算管理系统与现代企业竞争、适应变化、国际化经营环境的变革）议题四：房地产企业的预算编制系统：1、房地产企业全面预算的编制计划2、全面预算管理系统与房地产企业计划管理系统的结合3、案例分析：房地产企业优异的计划管理系统4、房地产企业全面预算管理各种预算用表设计：结合自己企业情况设计5、预算编制的基础：费用标杆分析设定、成本分摊方法，各项支出与收入预测的准确性6、案例研讨：一个房地产企业完整的全面预算管理表单议题五：预算执行，全面预算管理系统成功的的关键1、地产企业全面预算管理执行的重要性2、预算执行的四大要素3、预算费用支出与财务授权管理系统建立4、预算责任单位每月结算数据的核实5、执行差异分析报告6、预算调整与反馈7、案例分析：地产公司总经理的授权管理8、案例分析：工程部出了什么问题？第二天：房地产企业如何建立全面成本管理系统议题六：全面预算管理系统的考核：绩效考核与薪酬激励制度的结合1、预算考核的基本原则2、预算考核的基本程序3、全面预算管理指标考核系统与企业综合绩效考核系统的管理4、衡积分卡回顾5、关键财务指标的评价6、指标与非财务指标的融合7、薪酬激励制度的构建原则8、行薪酬制度的简要分析9、预算管理与薪酬激励制度的结合10、某房地产集团公司综合薪酬激励政策议题七：房地产企业全面计划预算管理功能的延伸：全面成本管理1、土地政策变化对项目成本的影响2、金融政策变化对投资项目成本影响3、中国房地产开发行业变化趋势4、房地产开发企业全面成本构成5、案例分析：某项目成本分析6、全面成本管理核心内容7、购买土地阶段的成本管理8、策划与定位阶段的成本管理9、设计阶段的成本控制10、施工阶段的成本管理11、竣工阶段的成本结算与分析【报名程序】【培训费用】全程费用人民币3200元/人（讲师费、场地费、午餐费、茶歇、资料费)，会务组提供酒店代订服务，如需住宿请在报名回执单中说明，会务组统一安排，费用自理。 本校资深教师